De alliantie Werk.en.de Toekomst zette zich in voor het doorbreken van genderstereotypering in het onderwijs en op de arbeidsmarkt en het verbeteren van de mogelijkheden om werk, zorg en leren met elkaar te combineren.
De alliantie Werk.en.de Toekomst zette zich in voor het doorbreken van genderstereotypering in het onderwijs en op de arbeidsmarkt en het verbeteren van de mogelijkheden om werk, zorg en leren met elkaar te combineren.
Wat hield het programma in?
Binnen het programma zijn rapporten en brochures uitgebracht en trainingen en campagnes ontwikkeld, zoals: onderzoek Vrij om te kiezen, brochure Hoe verkleinen we de loonkloof in Nederland, filmpje over genderstereotypen, gastlessen Beeldenbrekers, jaarlijkse Girlsday, campagne Mijn normaal, en trainingen Oog voor gender.
Welke rol speelde Atria binnen dit onderzoek?
Atria was penvoerder van dit programma.
